筆者は、現在の国民が感じている「日本型システム」への不信の拡大を、これまでの安定した社会関係のあり方が崩れつつあることの1つの表れであると考えています。 これまでの日本社会では、企業のなかでは終身雇用制と年功序列制を軸にした安定した雇用関係…
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